余吾煤业：强化舆论引导 加强主阵地建设

余吾煤业的企业文化建塑一直“在路上”，他们劲吹宣传思想文化风，全面唱响“企业文化促进高质量发展”主旋律。

该公司突出抓学习，引导党员职工自觉加强政治学习，并通过进一步健全制度、制定政治理论学习制度及考核办法，确保职工学习不断线，进一步提升理论水平。突出抓教育，着力做好宣传发动，通过坚持日常形势任务教育不断线、精心组织下基层宣讲活动，扩大理念文化宣贯覆盖面。突出抓疏导，特别注重超前预测引导、信息收集反馈和精准快速处置，着力强化动态管理，为发展提供思想保障。

该公司突出抓宣传，着力强化舆论引导，加强主阵地建设，不断拓展宣传深度，加大对外宣传力度。突出抓建树，着力加快文化重构，进一步修订完善价值理念体系，大力推进文化落地深植，突出抓好安全文化建设，为高质量发展提供文化支撑。突出抓培育，着力深化文明创建，继续深入开展社会主义核心价值观培育和群众性文明创建活动，为高质量发展提供了强有力的思想道德支撑。

一个企业，能否健康持续发展，很大程度取决于基础管理水平的高低。该公司党政把抓基础作为提升宣传思想文化工作的有力抓手，强化队伍建设、阵地建设和制度建设，努力提升党群队伍凝聚力战斗力。在加强队伍建设方面，坚持以选拔优秀人才补充宣传队伍，加大宣传干部交流、培养和使用，加强业务指导和培训等为抓手，着力提高队伍的素质和能力。同时，充分利用各种阵地，保证必要经费投入，加大建设更新力度，确保宣传工作有序高效开展。认真梳理完善各项制度，把行之有效的宣传思想工作方法和措施，形成制度固化下来，促进了各项工作再上台阶。

“公司宣传思想文化战线紧紧围绕中心、服务大局、奋力作为，既定任务完成率达100%，荣获集团思想政治工作先进集体称号，在企业文化、精神文明建设、政研会工作、新闻宣传等多个单项工作获奖，并有10多名员工受到集团各项荣誉和表彰。”该公司党委宣传部部长对记者说。

（文 肖伟 刘明星）

责任编辑：李世臣