五阳煤矿：为14名新聘班组长“赋能”

为进一步激发班组长发挥“领头雁”作用，五阳煤矿为14名新聘任班组长“充电赋能”，激励他们在新的岗位上担当新使命，展现新风采。

宣誓承诺见行动。该矿为进一步增强新聘任班组长的荣誉感和自豪感，开展了集体宣誓活动。班组长们举起右拳庄严宣誓，誓言铮铮，高亢嘹亮。运输一队班组长白满贵说：“宣誓是形式，但通过集体宣誓，让我们感觉到了班组长的责任重大和使命光荣，我要当好‘领头雁’，把本班组打造成‘五好四无’、精益班组！”

VR体验提意识。在VR体验室，班组长带上VR眼镜，手握操作手柄，360度观看虚拟场景，“真实”体验各类事故发生的全过程，通过情景再现和各类事故原因分析，强化了班组长们事故预防能力；通过参与“安全找茬游戏”，增强班组长安全风险辨识能力，提升安全生产技能。

警示长鸣筑防线。在影视警示教育室，通过集中观看警示教育片，教育广大班组长要以事故案例为鉴，汲取教训，进一步增强安全生产责任意识，防微杜渐，守牢安全防线，作为精益安全班组的“领头人”。

学习矿史传作风。新聘班组长走进矿史展览馆，用心体悟着矿井65年的光辉历程和五阳人的光荣传统。一幅幅图文并茂的文字图片、一件件弥足珍贵的历史实物,让班组长们重温了那段峥嵘岁月,了解了矿井“三次”创业的光辉历程，坚定了大家的发展信心和战胜一切艰难险阻的决心。

（文/图 郭璐佳）

责任编辑：李世臣