来源: 本站 时间:2020-08-12 16:09:53
为保证从业人员具备必要的安全生产知识,掌握本岗位的安全操作技能,培育复合性、实用性技能人才,同时完善激励机制和服务保障机制,营造崇尚技能、学习技能、提升技能的氛围,古城煤矿从7月中旬开始至8月底开展一般就业人员再培训。本次培训为期一个半月,开班十余期,每期四天。该矿机电部、供电部、综采一队、综采二队、综掘一队、综掘二队等部门和队组约850人参加了培训。
该矿职教部精心组织此次培训,邀请经验丰富专业讲师进行授课。讲师们通过多媒体投影等形式,生动讲解了煤矿安全生产法律法规、古城煤矿安全管理制度、风险分级管控与隐患排查治理、井下避灾救灾、职业危害防治等安全知识。同时,讲师们与现场学员积极互动,耐心回答学员提问,确保各位学员都能“学得实、记得牢”。
近年来,古城煤矿紧紧围绕“绿色转型发展”目标,继续深化和发挥高技能领军人才优势,高标准、高站位,提高技能、技术转化给企业带来的经济效益和社会效益。该矿通过分类指导、精准施策,培育一专多能复合性、实用性高技能人才,做到应培尽培、愿培尽培。通过本次培训,古城煤矿员工们温习了安全知识,进一步强化了安全意识,树立了安全理念,全面提高该矿员工素质和技能操作水平,为古城煤矿实现安全生产“四个零”的目标提供了坚强保障。
(文 宋洁)
责任编辑:郝佳丽
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