王庄矿用铁的纪律匡正风气

　　人不以规矩则废，党不以规矩则乱。王庄矿党委以开展“两学一做”学习教育为抓手，坚持把党的政治纪律和政治规矩摆在各项纪律之首，通过加强党性教育，严肃政治规矩，严格监督检查，引导党员干部自觉做政治上的“明白人”，增强行动自觉，强化履职担当，以思想作风的转变推动企业持续稳定健康发展。

　　边学边思    强党性

　　俗话说，人生是屋、信仰是柱，柱折屋塌、柱坚屋固。理想信念是凝聚人心的思想基础，也是做政治明白人的前提，是共产党人精神上的“钙”，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。

　　为了重温党的优良传统作风，规范纪律规矩，王庄矿党委抓住理想信念这个“总开关”，扎实开展党性党风教育，组织矿、科队两级中心组学习，对党政正职进行集中培训，对党员开展支部培训，学习习总书记系列重要讲话精神，用中国特色社会主义理论体系的最新成果武装广大党员，提高全矿党员的党性觉悟，扎实思想基础，坚定理想信念；建立了“廉洁王庄”微信群，把廉政教育“大课堂”融入“小平台”，开辟党风教育阵地，通过煤海路“廉洁文化教育一条街”的百米橱窗、电视专栏《每日“廉”播》、发送廉洁短信等，及时播报反腐倡廉新闻动态，营造“廉政知识随时学、廉洁动态时刻知”的良好氛围，时刻警醒广大干部职工抵住诱惑、守住防线、筑牢廉政“防火墙”，教育广大党员增强党性观念，恪守政治纪律政治规矩，以党风党纪匡正思想导向。

　　边问边改    立规矩

　　在当前政治新生态和经济新常态下，如何做个讲规矩有纪律的“明白人”？王庄矿党委针对井下采掘衔紧张，边角面、煤柱面、孤岛面开采带来的搬家倒面次数频繁，职工出勤不稳定、安全管理难度大的实际，要求广大党员干部严格执行带班值班、“三走到三必到”、“三必查三必问”等安全制度规定，在安全管理上出实招、干实事，确保安全生产。

　　为进一步强化工作纪律规矩，该矿领导班子坚持问题导向，建立问题清单和整改清单，查找“不严不实”问题，制定针对性整改措施，并率先垂范、身体力行。进一步严格干部工作纪律、工作作风，强化各级干部“决策质量、效率、创新、落实”四种意识，将下井质量、重点工程履职尽责、节假日跟班带班等纳入干部动态考核，引导和督促干部在当前困难条件立足本职岗位主动工作、实干担当，在其位谋其政，把职工群众呼声愿望作为“第一信号”，做到摸实情、出实招、鼓实劲、办实事、求实效；加大干部目标责任考核力度，对责任未落实、工作不到位、工作效果不显的干部曝光处罚，督促大家做个讲规矩有纪律的“明白人”。

　　边查边干    守纪律   

　　衡量党员干部是否在政治上清醒明白，很重要的一点就是看能否做到“心中有戒”。王庄矿联系实际，坚持抓早抓小，源头预防，教育引导广大党员干部自觉在党纪法规划定“杠杠”内做人做事，不越红线，不踩底线，干净做事，明白做人。

　　围绕生产经营和职工群众关注的热点和敏感问题，该矿查办在煤炭销售、工程建设、物资采购、招投标等领域违规违纪、违反“八项规定”、克扣职工工资、吃拿卡要等违规违纪案件；加强对重要节日期间违反中央八项精神问题的监督检查，落实好王庄矿节日期间“十三个严禁”，在矿区上下营造风清气正的节日氛围；建立违反中央八项规定精神问题“曝光台”，开展了“四风”问题随手拍活动，加大职工群众监督举报力度，防止隐形、变异的“四风”问题出现，针对容易发生问题的薄弱点认真开展自查和交叉检查，坚决遏制“四风”问题反弹；制定了“王庄煤矿党员干部办理婚丧事宜现场监督制度”，建立了“王庄煤矿领导干部婚嫁事宜工作联动机制谈话告知制度”，下发了《关于进一步落实责任强化婚丧事宜有关制度执行的通知》，采取事前认真谈、事中现场查、事后如实报“三步走”措施，扎实推进党员干部婚嫁事宜务实节俭。

　　截止7月底前，该矿共有8名干部进行了婚丧事宜的申报、登记，进行了现场监督,没有出现违反规定的行为。

（文 赵文丽）

责任编辑：韩鹏飞