奋楫争先启新程 笃行不怠建新功

潞安化工集团“三会”在广大干部职工中引起热烈反响

乍暖还寒春潮涌，扬帆奋楫正当时。2月21日至22日，集团召开了2024年党委工作会、党风廉政建设和反腐败工作会、第二届一次职工代表大会，擘画宏伟蓝图，激发奋进力量。连日来，集团广大干部职工通过报纸、广播、电视、网络等多种渠道收听收看集团 “三会”盛况，引发热烈反响。大家纷纷表示，要深入学习贯彻集团“三会”精神，并迅速转化为实际行动，为集团建设高质量发展的一流能化企业集团而接续奋斗。

未来蓝图振奋人心

对于如何塑造人才引领发展的新动能，“三会”进行了着重强调。集团党委组织部第一时间召开学习贯彻会，组织部部长李利刚表示，要统筹做好干部选配工作，协调做好人才培养使用工作，持续运行好党建工作绩效管理，不断强化组织建设功能；要形成强大工作合力，继续主动作为，为组织部各项工作顺利开展提供坚强保证。大家谈总结、说计划，纷纷表示，将以“三会”精神为动力，找准突破口、切入点，补短板、强弱项、扬优势，以时不我待的奋斗姿态，以更高标准、更严要求、更实作风推动组织工作全方位落实和高质量发展。

持续纵深推进扭亏减亏工作是集团的总要求。煤基精细化学品公司党委副书记、总经理董维新表示：“我们要坚决打赢‘治亏创效’攻坚战，在降成本、提产量上发力，在增加销售额上发力，在提升工作效率上发力，在提高盈利能力上发力，推动公司扭亏减亏取得新突破。”

集团党委工作会报告中指出，要以高质量党建保障高质量发展。高河能源公司综采一队党支部书记刘永义表示，将深入学习贯彻集团党委工作会精神，开展多形式、分层级、全覆盖的宣讲活动，确保集团党委工作会精神在综采一队党支部落地生根。

国泰新华公司有机化工事业部总经理何寿锋说：“集团‘三会’为我们的工作指明了方向、提出了目标、指出了方法。我们将牢牢把握‘明确方向、提升能力、生存发展、转换动能、稳固根基’五大法宝，以务实之举全力实现降本增效。”

科技创新不仅是高质量发展的“必答题”，而且要成为高质量发展的“得分题”。王庄煤矿地测科副主任师李恩来表示，将稳步推进创新型地测防治水安全保障体系构建工作，构建三维立体地测防治水预报预警机制，为有效提升矿井安全管控水平做贡献。

凝心聚力推动发展

集团“三会”中，多次提到太行润滑科技公司，这让公司干部职工备受鼓舞。太行润滑科技公司党总支书记、总经理张春风说：“我们要从高端装备、新能源、军工装备三大方向，持续推进高端润滑油新产品、核心专属添加剂新技术、高端科研创新平台建设等三个体系的建设，打造产品有竞争力、市场有话语权、技术有先进性、企业有影响力的太行品牌。”

古城煤矿组织发动广大党员干部收听收看“三会”，并围绕报告中的新观点、新要求、新内容、新变化进行了探讨交流。该矿总工办主任刘瑞涛表示，将持续优化技术保障体系，集中优势进行创新攻关，完成双创中心建设，提升矿井整体科研能力。

司马煤业公司生产技术部部长尹小磊表示，将在持续推广短壁充填开采的基础上，探索实施综采长壁充填开采，进一步有效释放优质资源，保住优质配焦煤品牌，稳定矿井高效益，推动绿色化转型。

“风险可控、事故可防”。恒通化工公司生产管理部副部长、调度节能中心主任赵雪表示，将秉承“安全第一、质量至上”的原则，以安全生产标准化和双重预防体系建设为基础，不断提升工艺专业安全管理和化工过程安全管理水平。

推进数智赋能价值创造，是今年报告中提到的一项重点工作。黑龙关煤业公司监测监控室主任表示，将继续抓好智能化煤矿各系统建设，增强整体安全防护能力，为公司高质量发展提供数字保护。

职代会报告提到持续做好煤基合成油等创新型企业培育。煤基合成油项目技术部负责人牛小强表示，将深入开展高效尿素的研发和推广，提高产品售价，提升企业市场竞争力，推动企业高质量发展。

满怀信心再启新程

“同步推送”“同步组织”“同步发声”，漳村煤矿通过多媒介、多层次、多形式让干部职工收听收看了集团“三会”盛况。该矿组织人事部部长郭路军感触颇深：“能不能向集团交出一份满意答卷，关键在干部的作风硬不硬，关键在干部的执行力强不强，打造一支执行力强、素质过硬的干部队伍，既是出发点更是落脚点，必须持之以恒抓实抓牢。”

常村煤矿组织党员干部在1号会议室收听收看实况直播，认真领会会议精神。作为基层党支部书记，该矿抽采队党支部书记冯普金倍受鼓舞：“集团‘三会’让我有一种站不得、慢不得、懒不得的责任感。今年我将聚焦价值创造，持续增强党支部政治引导力，深入推进党建与生产经营融合互促，全力助推瓦斯抽采中心任务高效完成。”

职代会报告中的 “聚焦工程技术难题，推动难题变课题，培育实战型工程技术人才队伍”，让潞安工程建筑分公司经理任永胜有感而发。他说：“我们将视人才为珍宝，以创新增活力，永葆‘闯’的精神，‘创’的劲头、‘干’的作风，真抓实干，主动融入到发展大局中。”

在解决 “以什么状态干”“以什么方法干”“以什么氛围干”的问题上，五阳煤矿综采预备队队长王峰表示，要明思路、定举措，强执行，深入践行“算账”文化，锚定价值创造，精采细采多出效益煤，以实干展现新作为。

霍素杰作为聚创分公司企管科科长，2024年他将准确把握集团工作部署和重点要求，落实“算账”文化、推进价值创造一体化融合管理等工作，从增加收入端、压降成本端采取措施，全力推动公司高质量发展再上新台阶。

用进取丈量梦想，用奋斗开启辉煌。李村煤矿、潞宁煤业公司、丰喜集团、太原化工新材料公司、羿神能源公司等单位积极贯彻集团 “三会”精神，深入践行“价值成就你我”企业核心价值观，以深化改革为动力，以提质增效为目标，苦练内功，不断推动集团高质量转型发展，奋力开创建设高质量发展的一流能化企业集团新篇章。

  (文 姚怡 胡佳敏 付东 张意浛李开达 吕凯虹 王涛石启平 王瑞钰 李佳 王杰 李华静 孙栋黄丽 胡艳丽 高劲鹏 李晓慧 程志强 张玮 陈晓阳 田围 李新宇任鹏 吴晓静 曹清秀 魏杰 连雅男 牛小科 孙丽君 李刚）

责任编辑：崔婷婷