来源: 本站 时间:2019-01-17 15:33:04
汤辉,80后,今年34岁,中共党员,安监大队队长。
“美好的人生源于生命的存在,安全是企业发展之本,安全不仅是人类永恒不变的主题,更是千万矿工最朴实、真切的愿望”。安全是生命之本,安全是幸福之源,这是汤辉选择安全监管工作的一个重要原因,也是一直激励他砥砺前行的“源动力”。
2008年7月毕业于河南理工大学,同年8月来到余吾煤业参加工作。凭着对煤炭事业的一腔热忱,在煤海深处工作的时间里,从一个青涩懵懂少年成长为技术过硬、管理经验丰富的“老干将”,从安全“菜鸟”成长为公司基层安全监管队伍的领头羊。这些都与他虚心向工作经验丰富、技术过硬的老工人学习,努力将学习理论与实践经验相结合,不忘初心、兢兢业业、不懈努力分不开。
狠抓现场工作管控,勇做安全“急先锋”
煤矿安全工作重点在现场管控,井下作业现场的危险源辨识和作业过程动态安全监管事关重大。2018年,针对S5206工作面的安装、初采,S1205工作面的收尾、回撤,S5101胶带顺槽的地质异常,N2203胶带顺槽的条件变化,北风井东、西翼采区大巷的顶板加固等重点、关键、变化环节情况复杂,任务艰巨的实际情况,汤辉提前带领安监大队骨干力量到现场进行深入调研和重点巡查,对照规程措施要求的各个环节逐一把脉,推断出在作业过程中可能出现的问题和对危险源进行辨识,汇总后与作业队组进行沟通,提前进行准备工作和防范措施,制定重点作业环节“安全监管流程控制表”,进一步安全地保障生产的正常有序开展。
煤矿井下的煤层中经常有响炮声,称“响煤炮”,这是由于煤层压力突然释放所造成的声音,同时还会伴有片帮等现象,严重影响作业人员安全,制约生产进度。为了搞清楚掘进工作面响煤炮的发生时间和形成原因以及产生的危害,汤辉积极深入井下10多个频响煤炮的掘进工作面,跟班写实,对响煤炮的发生时间、现场作业情况以及工作面煤墙和瓦斯变化情况等一一进行统计,升井后和主管业务科室以及队组经验丰富的老工人进行虚心请教、探讨和分析,参与制定了“掘进工作面响煤炮处置程序”,为现场的安全监管工作提供了依据和保障。
2018年,他全年共深入井下作业现场190余次,排查隐患600多条,现场规范“三违”行为150余人次,有效杜绝了各类事故的发生,对作业项目的安全、顺利完成奠定了坚实的基础。
提升安全监管形象,塑造矿山“安全卫士”
“搞安全工作要有两个心肠,一为铁石心肠,一为菩萨心肠”,这是他从老领导哪里学到的经验,即对待违章作业且屡教不改的员工及行为要以铁石心肠坚决打击,要以菩萨心肠真心实意敬畏生命,抓好安全监管也是积德行善。
汤辉同志不仅在行政业务工作上有办法,在党建工作中同样也有亮点,他结合安监大队特殊的工作性质,针对内、外部矛盾纠纷排查制定了“矛盾纠纷调解仲裁”工作机制,有效地解决了队内外各类矛盾纠纷,稳定了职工的思想情绪,加强了团结。另外还针对安全监管岗位的风险防范,创新推出了基层队组党风廉政建设“01230”工作模式的探索与实践,获得公司12月份党建创新工作总结第二名,此方法使安全员心存敬畏,彻底从思想上、源头上杜绝 “吃拿卡要”等违规违纪行为,关键是其在安全监管过程中彻底甩掉了思想包袱,使安全监管工作更加简单有效,使安全执法变得更加严格、公正、规范、标准,从而保障生产和廉洁双安全,实现“0”事故。
同时,为了提升安全监管形象及切实提升安全员综合素质,汤辉同志带头取经、调研,创新推出了“安全员流程化控制、危险因素辨识口述管理法”,积极运用到现场,在各类检查中多次受到公司内外好评,良好地展示了余吾安全人的形象,并获得山西省煤炭企业管理现代化创新优秀成果三等奖。
安全不是一个人的责任,更是一群人的守护,在矿山生产的麦田里,像汤辉一样存在着一群忠实的卫士——安全员。安全永不止步,守护安全他们始终在路上。
(文 牛伟伟 杨利军)
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