潞安集团召开2016年一季度文化文明工作例会

       4月8日，潞安集团召开2016年一季度文化文明工作例会。会议回顾总结集团2016年一季度文化建设和文明创建工作，安排部署二季度文化文明工作。

       集团党委副书记张丛林出席并就相关工作提出具体要求。集团相关处室负责人及基层单位分管领导等参加会议。

       就近期文化建设、文明创建和第五届石圪节精神论坛相关工作，张丛林要求，集团各单位要认真学习，深刻领会集团五届二次职代会精神，对职代会提出的奋斗目标和工作任务，要结合自身实际，确定重点，对年度目标进行详细分解，列入季度月度计划，保证职代会安排的任务不折不扣的完成；要正确认识机构改革的意义，要理顺关系，继续抓好相关职能工作。

       在文化建设工作方面，张丛林要求，要加强领导力和凝聚力，进一步加强对外学习和交流，围绕新常态下企业发展的热点、难点和焦点问题，不断探索企业发展文化创新工作。

       在文明矿区建设方面，张丛林要求，要抓好对外和对内的创建工作，继续抓好各种载体建设，为企业转型发展提供良好的发展环境，确保各项工作不断迈上新台阶。

       针对石圪节精神论坛工作，张丛林指出，要认真撰写好论文，要让更多行政、业务、管理岗位的干部职工参与到石圪节精神论坛来，共同探讨“弘扬石圪节精神，凝聚脱贫转型强大动力”这个重要课题，为企业早日走出困境凝聚强大的思想动力。

（文/图 魏雅丹）

责任编辑：韩鹏飞