翟红到王庄矿听取一线员工对学习讨论落实活动意见

       1月27日，集团总经理翟红到王庄矿，参加该矿综采二队党支部召开的学习讨论落实活动座谈讨论会，听取一线员工对学习讨论落实活动的意见和建议。

       在王庄矿综采二队党员活动室，翟红参加了该队党支部组织的党员学习活动，详细了解了该队2014年的生产任务完成情况。在听取汇报过程中，翟红不时插话询问该队负责人，生产组织怎么样，采用什么样的作业形式，队伍人员结构比例如何，技师、大学生、新工人各占多少，每个班组是否都有党员，入党积极分子如何培养，员工出勤率达标不达标，开机率高不高……队组负责人都一一作答。

       在了解了该队的基本情况后，翟红还认真听取了一线员工对学习讨论落实活动的意见和建议。特别是对集团公司下发的关于婚丧事宜相关规定在基层员工中的反映，翟红问得十分详细。

       当听到该队在全队员工中实行了禁止以暖房、给子女办满月、过三岁生日等名义收受礼金事宜，得到职工拥护后，翟红说，集团下发这一规定，就是要借用学习讨论落实活动和中央八项规定的大形势，改变一些不合时宜的、传统的风俗做法，为职工群众减负，阻止互相攀比、铺张浪费的不良风气，倡导文明风尚。

       在座谈中，翟红还了解了该队员工的收入情况及今年的生产任务指标。今年，王庄矿将安装回收29个综采工作面，其中综采二队承担的任务更加艰巨。对此，翟红勉励该队干部职工要变压力为动力，积极应对挑战，要以学习讨论落实活动为契机，党员干部要进一步转变作风，发挥表率作用，围绕“369”安全管理新体系的构建，落实全员责任，找准安全短板，突出工作重点，堵塞管理漏洞，强化正规循环，实现稳中求安。

       翟红要求，该队党支部要充分发挥支部的战斗堡垒作用，搞好党政一体化建设，加强队伍队风管理，加强党风廉政建设，工资资金分配做到公平透明，维护队伍稳定。同时面对搬家倒面频繁给生产组织带来的困难，要加强技术创新和小改小革，依靠群众力量，齐心协办，化解难题，努力夺取全年安全生产目标。

（文 杨武军）

责任编辑：韩鹏飞