潞安化工集团领导深入阳泉五矿调研

12月10日，潞安化工集团党委书记、董事长王志清，党委副书记、总经理马军祥，副总经理吕维赟一行深入阳泉五矿调研指导，就该矿疫情防控、复工复产、高质量发展等工作提出具体要求。

在五矿调度会议室，王志清听取了相关负责人对近期工作开展情况的汇报。王志清指出，五矿在遭受本轮疫情冲击后，省委省政府、阳泉市委市政府、集团党政高度重视，兄弟单位纷纷伸出援手，使五矿的疫情很快得到了控制；在抗击疫情工作中，集团公司看到了五矿广大干部员工凝心聚力战疫情的精神面貌和团结一致勇向前的工作状态。通过抗击疫情，考验了五矿的干部队伍，检验了大家遇到突发事件的处置能力，五矿的领导干部要认真总结，深入思考，提炼总结经验教训，进一步推动各项工作顺利开展。

王志清要求，一是要正视疫情，明白怎么看。一枝一叶总关情，要正确看待已经发生的事情。五矿是集团的一部分，一方有难、八方支援，在抗击疫情过程中，五矿感受到了集团大家庭的温暖；在今后工作中，五矿班子成员要团结奋斗、勠力同心，迅速摆脱疫情影响，抓好复工复产工作，认真履职尽责，把疫情影响造成的损失补回来；要围绕“把五矿的事业搞好”这一目标，抓好干部队伍建设，把有德行、有悟性、执行力强的干部选出来，把合适的人放在适合的岗位上，做到人尽其才、才尽其用。二是要厘清思路，知道怎么管。企业要发展，安全必须放在首位，要牢牢守住安全底线，不触安全红线；思想通、百事通，要做好全矿干部员工的思想政治工作，凝聚起五矿高质量发展的强大合力；要严格落实国家疫情防控“二十条”措施和新“十条”措施，精准抓好疫情防控各项工作，做好后勤保障，让员工住得舒心、吃得满意；要持续做好“三流”（即人流、物流、生活流）管控，防止疫情的外来输入；要继续做好“清阳”工作，通过开展核酸检测，尽快实现清零目标，认真做好厂区、办公区的消杀工作，保持厂区环境卫生的干净整洁。三是要瞄准高质量发展的目标，知道怎么干。五矿要按照省委关于国企深化改革提质增效“4句话32字”要求，以精益思想指导下的“算账”文化和“双18字”为统领，围绕国有企业“三大责任”，对照集团的部署，逐条逐项分析研究，进一步提高认识、明确定位、理清思路、把握重点，拿出具体的工作举措，科学推进疫情防控、绩效考核、对标挖潜、指标设定等各项工作，真正实现“疫情要防住、效益要稳住、发展要安全、员工要满意”的目标。四是要端正态度，不辜负集团公司的信任。五矿是集团的一份子，集团相信五矿能尽快走出疫情的影响。只有企业好，员工及家属才能好；只有每个企业都好，集团才能更好。五矿的班子要承担起这份信任，带领全矿干部员工，把五矿建设好。面对复杂的地质条件，管理人员要发扬煤矿人不怕苦、不怕累的精神，在艰苦的环境中锻炼成长；研究工作要充分倾听不同意见，采纳不同的意见和建议，制定科学、严谨的政策和制度，提升工作的质量；领导干部率先垂范，员工群众团结一心，齐心协力，共同把五矿的事办好，努力推动五矿高质量发展。

马军祥要求，五矿要认真排布好生产组织、人员出勤、经营管理等各环节，抓好复工复产工作，努力把疫情影响造成的损失补回来；要高效推进“清阳”行动，通过挂图作战，开展核酸检测，尽快实现矿区阳性清零；要结合实际，认真落实集团出台的疫情防控措施，平衡好安全生产与疫情防控的关系，尽快恢复正常的生产生活秩序；要做好员工的思想工作，管理人员要通过现身说法等方式，做好员工情绪的引导；要做好集团安排工作的落实，对照工作找差距，对标先进找不足，迎头赶上抓效益，确保全年目标任务的顺利完成。

吕维赟就安全管理、复工复产、疫情防控、生产生活保障等相关工作提出具体要求。

（文/图 李斌斌）

责任编辑：李世臣