潞安化工：凝聚强大奋斗合力 提升党建工作绩效

7月12日，潞安化工集团党委召开党建调度例会。集团党委书记、董事长王志清，党委专职副书记、副董事长郭贞红，党委委员、纪委书记、监察专员姚志胜，党委委员、副总经理肖亚宁，副总经理吴有增出席会议。

会议要求，各级党组织、各单位、各部门要站在讲政治的高度，把学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神作为当前和今后一个时期一项重大政治任务，精心安排部署、周密组织实施，引导广大党员、干部、群众深刻领会和把握讲话的重大意义、丰富内涵、核心要义、实践要求，激励和动员全集团党员干部更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，把思想和行动统一到习近平总书记“七一”重要讲话精神上来，把智慧和力量凝聚到集团转型发展蹚新路的工作实践上来，不忘初心、牢记使命，全面开启建设创新驱动的世界一流化工集团新征程。

会议强调，要严格按照集团党史学习教育实施方案要求，扎实组织开展好党员领导干部讲党课、党组织理论学习中心组专题学习研讨、基层党支部专题组织生活会等各项活动，推动党史学习教育走心、走深、走实。要将学党史与学习集团发展史结合起来，动员各级党组织通过主题党日、“三会一课”等支部活动，组织党员群众参观集团“展示英模风采、弘扬劳模精神”展览，重温集团走过的发展历程，赓续红色基因和英模气概，凝聚高质量转型发展接续奋斗的强大合力。

会议强调指出，生产经营讲绩效，党建工作也要讲绩效。要坚决站在讲政治的高度，深入贯彻落实习近平总书记对潞安党建工作绩效管理的重要批示精神，进一步修订《党建工作绩效管理实施办法》，科学制定“评价大纲”，充分发挥党建绩效“指挥棒”“风向标”作用。要将“绩效”理念贯穿工作安排部署、组织实施、督办考核的全过程，切实提高工作执行落实的科学性、针对性和绩效性。要大力强化结果运用，将评价结果运用到对基层党组织落实主体责任和班子成员落实“一岗双责”的问责追责上、对基层班子的年度考核上、对基层党组织的评先选优和党员干部选拔使用上，探索实施“末位淘汰制”，以强有力的激励与问责压实党建工作责任、提升党建工作绩效。

会议传达了7月7日国务院常务会议精神。要求充分发挥党建引领和保障作用，密切关注中央、省委、省国资委党委重要指示精神，加强对新政策、新形势、新要求的学习领会和分析研判，真正吃透精神、把握精髓，并结合实际深入贯彻，落实和聚焦到具体部门和责任单位，切实提高学习成果的转化率，通过“把方向、管大局、保落实”，指导基层党组织更好地围绕生产经营开展工作，推动企业高质量发展。

会议还就举办全国女职工“玫瑰书香”主题阅读活动等进行了具体安排。

（文 连琦 孟晗 焦龙）

责任编辑：崔婷婷