集团领导到漳村煤矿进行调研

7月7日，潞安化工集团党委委员、副总经理肖亚宁到漳村煤矿，围绕安全生产、人才建设、安康杯竞赛、群安工作以及精益思想指导下的“算账文化”推进工作进行调研，并就下一步工作进行强调。

肖亚宁深入到选矸车间进行了现场查看，了解了目前选矸设备运转情况和选矸效果，询问了原煤洗选和销售情况，查看了现场安全设施的完备情况。他指出，安全是最硬的发展，是底线，是红线，要针对近期发生的多起安全事故，举一反三，高度警惕，切实务必将中央、省委、省国资委、集团党委关于安全生产的一系列规定和要求不折不扣落实到位，紧盯薄弱环节，加强现场管控，保障安全生产。要结合集团开展的安全生产领域作风整顿工作安排，对安监系统来一次作风大整顿，真正用铁的纪律打造铁的安监队伍。要扎实开展安康杯竞赛，加强群安队伍建设，创新完善提升井口工作站服务水平，特别是要充分发挥“平安桥”心理咨询团队、职工安全思想工作站等平台作用，强化职工安全意识提升，促进矿井安全发展。要深度推进精益思想指导下的“算账文化”，以价值为“根”，以投入产出为“纲”，盘清手中资源，盘清肩上责任，盘清当下状态，盘清存在问题，盘清客户需求，盘清贡献价值，实现价值最大化。要充分发挥好劳模创新工作室、技能大师工作室等平台作用，发挥好首席技师、高级技师等人员的“传帮带”作用，做实做优做强职工技能比武、职工技能培训、周五培训日等活动，加强一线技能人才培养，为企业发展奠定人才基础。

（文/图 李康 弯弯 李伟）

责任编辑：郝佳丽