潞安化工集团：盘清账 责任清 找差距 激励干 强执行 增利润

2月10日，潞安化工集团召开生产经营调度会。会议强调，要紧跟集团部署要求，积极践行“新发展理念”，坚持市场导向和结果导向，以“变”字为先，全面提升企业发展“加速度”，以“钱”字为要，全面落实“以真金白银论英雄”，力促企业效益化可持续发展。集团领导王志清、郭贞红、姚志胜、吴有增、王强、崔树江、吕维赟、马军祥、毛永红、徐海东参加会议。

会议指出，现在是集团构建“算账文化”、推进企业效益化发展的关键时期，各单位、各部门、各级领导干部要站在全局高度上思考本职工作，把思想和行动统一到新发展理念上来，进一步转观念、定方向、明责任、强管理，全面跟进企业战略部署和发展要求；要以“变”字为先，核心改变管理者行为、员工行为，核心转变全员思想观念和工作作风，核心培养源源不断的内生动力，核心推进生产流程自上而下管理精益化，进一步提升企业发展“加速度”；要以效益为中心，把“以真金白银论英雄”的理念融于思想和血液，内化于心、外化于行，坚持市场导向和结果导向，立足“赋能产品”“创造价值”，继续深化“算账文化”，并全面建立和落实“盘清账、责任清、找差距、激励干、强执行、增利润”机制制度，精准发力、持续加力，实现人人都要降成本、处处都能增效益，促进各个环节流程尽快出成果、见效益，助推集团效益化可持续发展。

会议指出，集团纪委针对强化落实中央八项规定精神、加强干部作风建设督查重点的要求，认真梳理中央、省委和集团党委的相关要求，从领导干部带头落实中央八项规定及实施细则精神、带头强化纪律和作风建设、带头贯彻落实集团工作安排部署、带头落实疫情防控措施、带头关心关爱“就地过年”的坚守岗位职工等五个方面，列举督查要点，向带队督查的集团领导及督查组成员做出督查重点提示，督促集团班子成员更好地落实全面从严“一岗双责”职责，聚焦“关键少数”，聚焦关键事项，党风廉政建设和安全生产一起抓，确保节日期间风清气正。这一举措科学及时、管理指向明确，充分诠释了“工作跟进”，积极践行了“新发展理念”。各单位、各部门的领导干部要认真学习集团纪委求真务实、科学有效的好经验、好做法，从根本上解决目前企业还存在的跟不上、老套路、不协调等现象，助推企业健康稳定发展。

（文 书红 高勇）

责任编辑：郝佳丽