余吾煤业：多措并举提升国庆长假“廉洁指数”

　　在国庆节到来前夕，余吾煤业公司党委多举措加强党风廉政建设,在全矿范围内积极倡导勤俭过节、廉洁过节的良好风尚，坚决杜绝各种不正之风和奢侈浪费行为，进一步提升矿区节日“廉洁指数”，营造党风廉政建设工作良好氛围。

　　突出宣传教育。以“两学一做”学习教育为抓手，加强宣传教育，增强廉洁从业意识。该矿针对节日期间是违规违纪问题易发时段的特点，通过学制度、敲警钟、常提醒等多种措施，提高廉政教育效果。利用调度会、科队务联席会、班前会等形式组织党员干部认真学习《廉政准则》及中央“八项规定”、集团公司和矿党风廉政相关规定；在矿广播站开辟廉政专栏，电视台播放党风廉政相关规定措施。在党务科（队）务公开栏、电视、电子滚动屏播放优秀廉政警句，向领导干部发送廉洁过节的手机短信，提醒领导干部国庆节期间廉洁自律，严格落实中央八项规定精神，营造风清气正的良好氛围。

　　强化监督督查。为进一步严格落实中央八项规定和集团公司《关于2016年中秋国庆节日期间严格落实中央八项规定精神纠正“四风”的通知》，巩固深化作风建设成果，该公司自9月1日开始，在全公司范围内开展中秋、国庆期间作风建设专项检查活动，集中查纠“四风”问题，向公司持续不断释放执纪必严、违纪必究，常抓不懈、持之以恒的信号，促使全公司广大党员干部筑牢思想防线，保证中央八项规定精神执行不变通、不打折、不走样，严防“四风”问题反弹回潮。

　　加强责任追究。该公司党委严格实行党风廉政建设责任制，强化干部管理，明确各科室、队组主要负责人为本单位党风廉政建设第一责任人，严格落实责任，全力抓好党风廉政建设工作任务的落实、督导和检查；严格落实党员干部跟值班、考勤等制度，提高干部执行力。公司纪委加强党员干部落实制度情况的监督，节日期间对各单位党风廉政建设情况进行检查，对有令不行、有禁不止的，一律严肃查处。

(文/ 赵 剑 )

责任编辑：孔静