常村煤矿节日过后再紧“廉洁发条”

         常村煤矿为了避免“过节紧一紧，节后松一松”的现象发生，特别加强节后党风廉政建设，进一步落实节日期间的专项办法，对可能出现的苗头，采取“早部署、早提醒、早防范、重检查”的方法，为党员干部不断拧紧“廉洁发条”，重点监督八个方面的“四风”问题的发生。

         营造清廉氛围。常村煤矿充分利用广播、电视、《矿工报》、《手机报》、QQ群等途径提醒全矿党员领导干部廉洁过节，宣传党纪条规，警示案例等，并利用调度会、科队务会等各种会议，全方位地进行廉政提醒教育。要求各级党员领导干部特别是一把手要严于律己、率先垂范，抓好班子、带好队伍，带头遵守作风建设各项规定，带头反对“四风”，同时，加强对亲属和身边工作人员的教育和约束，坚决抵制各种不良风气的侵蚀。

         严明纪律要求。常村煤矿认真贯彻落实王岐山书记近期重要讲话精神，将省纪委、省国资委纪委、集团纪委文件要求作为各级领导干部的从业准则，全矿各单位各部门组织党员干部不断加强学习，充分认识到集团、矿党委贯彻落实中央八项规定精神和狠抓“四风”的态度和决心，决不能有松懈想法和麻痹思想，重点落实好“两个责任”，真正扛起本单位本部门贯彻中央八项规定精神和纠正“四风”工作的主体责任，全体党员干部要以反面典型为镜，牢固树立纪律和规矩意识，认真抓好各项规定的贯彻落实，并按要求开展自查，确保将可能出现的“四风”问题消灭在萌芽状态。

         持续开展督查。常村煤矿结合节前下发的《关于在中秋、国庆节日期间开展监督检查的通知》落实情况，认真总结经验，形成长效机制。继续以“违规配备使用公务用车、违规发放津补贴或福利、违规操办婚丧喜庆事宜、违规收送礼品礼金、公款国内出国境旅游、楼堂馆所违规、违规公款吃喝接待以及其他问题”等8个方面的“四风”反弹问题为重点，落实责任部门，督促业务部门履行职责。同时，派出若干督查组，对单位贯彻落实中央八项规定精神和纠正“四风”情况进行抽查，并采取在环节干部会上通报，纳入当月绩效考核等办法，加大督查考核力度，同时矿纪委将根据监督检查情况，对发现的典型问题予以公开通报、电视曝光、严肃追责。

（文\陈波）

责任编辑：孔静