焦化公司：“实”字当头 提升职工幸福指数

今年以来，焦化公司始终把“增进员工福祉，提高幸福指数”当作企业重点工程来抓，在职工“最盼”上用真心，在职工“最急”上动真情，在职工“最需”上办实事，全方位提升职工幸福指数。

该公司多次组织各分厂车间、部室代表进行调查问卷，从职工最关心最直接最现实的利益问题、最困难最操心最忧虑的实际问题出发，解决职工后顾之忧。问卷调查的主要内容有职工食堂、职工澡堂、职工宿舍的设施配备、卫生管理、服务态度、饭菜质量价格等项目，问卷中还增加了意见建议栏，让职工提出今后的改进方向。调查结束后，检查组将根据测评情况及合理建议，进一步改善“两堂一舍”的服务质量，为广大职工提供更好的后勤保障服务。

该公司还开设了棋牌室、兵乓球室、健身房、阅览室，又购置了各类户外健身设施，让职工群众活动有场所、学习有地方，丰富大家的文化生活，推动焦化文化事业蓬勃发展。

该公司还给职工缴纳保额20万元的意外伤害险，为员工提供风险保障；积极与北大医疗潞安医院沟通对接，设立医务室，保障职工就近就医；实施一分厂直饮水改造工程，提升饮水质量；完成老旧通勤车淘汰更新，确保职工上下班交通方便；建立金秋助学、节日慰问、困难职工家庭帮扶等长效机制，让每一个员工在困难时得到关爱、感到温暖。

（文 崔倩倩）

责任编辑：郝佳丽