常村矿党委抓党建保安全促生产向前进再跨越

　　 面对新常态，常村矿党委把握结合点、找准切入点，积极参与到矿井安全生产工作中。在安全生产的“主战场”，随处都能见到矿党员们保安全、促生产的忙碌身影。不仅如此，矿党委还通过发挥党员在安全生产工作中的先锋模范作用、强化广大员工安全思想教育工作等措施，有效确保矿井向安全生产“零事故”目标不断迈进。

　　煤矿安全管理的重点在井下，工作中，党员作用发挥的充分与否，直接影响和关系到员工的干劲和队伍的稳定。为此，矿党委充分发挥党员在井下安全生产中的重要作用，始终坚持“安全生产转移到哪里，党员安全责任区就建立到哪里”的原则，在每一个生产区域都设置党员安全责任区，做到了一名党员一面旗、一个党员安全责任区就是一块安全“责任田”。同时，在党建工作中始终坚持“五同步”，即党建与安全生产同步组建、人员同步配备、制度同步建立、工作同步部署、绩效同步考核，构建起基层党组织建设的新格局，为保证矿井安全生产构筑起坚实防线。

 　　安全思想教育是首要工作。在培训中，矿党委不断创新培训思路，提升教学水平，按照“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，有效提升培训的针对性与超前性。同时，建立“教材、课程、课件、实操、师资、考务”6个培训管理系统，着力提升培育效果。在培训工作开展中，该党委分层次、分专业、分岗位做好全员技能培训，狠抓特殊工种、重点岗位人员的教育培训，教育引导员工上标准岗、干标准活，内强素质、外树形象。为了让员工在潜移默化中接受安全教育、提高安全意识，矿党委不断创新活动载体，营造浓厚的安全生产氛围。在办公楼、井口文化长廊、文体活动中心等公共场所安设以安全教育为主要内容的牌板；开展以安全生产为主题的微动漫创作、案例宣传；在井上、井下作业场所张贴了醒目的安全警示标语和安全警句；组织开展安全知识竞赛、家属安全协管经验交流会、节日送温暖、征集安全家书等形式多样的安全活动，有力地推动了安全宣教活动向纵深发展。

　　矿党委大力开展班组建设，强化现场安全管理，全力构建以安全管理为核心的区队车间班组工作机制和班组管理模式，注重提高班组长待遇，使他们有职、有权、有责、有利。 班组是煤矿管理和发展的基础细胞，确保班组安全是保障安全生产的关键所在。为此，矿党委将保障安全生产的主战场放到了班组一线的管理上。在此基础上，通过安全监督内部市场化管理手段，在班组至区队建立互保、联保、责任联带考核机制，从而做到人人重视安全，人人防止事故，人人主动自觉地在生产中查隐患、堵漏洞。党委在班组建设中全面强化风险源辨识管理。要求每个班组、每名员工在工作前必须对自己的工作环境，使用的工具、设备状况进行安全检查，确认没有安全问题后方可开始工作。同时，加强班前会管理，建立完善班前会制度，明确管理部门和责任人，对各区队车间的班前会进行定期、不定期检查，保证会议的时间、质量、内容和形式，确保政令畅通。

（文/ 葛 田）

责任编辑：孔静