来源: 本站 时间:2016-06-27 16:15:06
近日,常村煤矿党委为进一步将“两学一做”学习教育引向深入,将活动开展与建设转型升级版新常村的奋斗目标紧密结合,在全矿深入开展了矿井转型升级“学、论、创、行”大讨论活动。
矿井转型升级“学、论、创、行”大讨论活动,是常村煤矿开展“两学一做”学习教育的一项自选动作。“学”,就是要学形势、学任务、学政策,学习改革创新的典型人、典型事,学习树立改革精神、创新精神;“论”,就是要从全矿、系统、科队三个层面开展大讨论,让改革创新成为全矿基本素养,让转型升级成为全矿共识,明确各大系统、各类单位、各项工作改革创新和转型升级的努力方向;“创”,就是要搭建创新创造平台,建立完善创意征集、应用、激励平台,激发促进改革创新的平台与机制活力;“行”,就是要大力倡导广大党员干部争做改革攻坚、创新创效的引领者、推动者和示范者,号召每个员工从我做起,人人投身改革创新,以改革创新推动矿井转型升级。为使大讨论活动真正取得实效,该矿从系统、部门、支部三个层面,分别结合重点工作,确定讨论议题,明确讨论内容;同时,要求党员干部必须按照“政治合格、守纪合格、品行合格、履职合格”的要求,强化党员干部的担当精神、作为意识、干事品格,增强事业心、责任感,带头在矿井安全生产、集约高效、降本增效、转型升级中做表率,当标杆,真正让职工群众感到干事有目标,工作有方向,全力推动矿井转型升级。
通过开展“学、论、创、行”大讨论活动,常村煤矿干部员工进一步厘清了思想认识,强化了各级党员干部的担当意识、责任意识、创新意识,为矿井转型升级版新常村奠定良好基础。
责任编辑:孔静
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