漳村煤矿的“1158”企业文化体系

      漳村煤矿将建矿五十余载积淀的文化加以融合、提炼、实践，积极构造了具有漳村特色的“1158”企业文化新模式。“1158”大文化体系的核心就是培育企业核心价值观，增强企业核心竞争力。“1”：培育企业核心价值观。“1”：提炼企业精神。“5”：整合五大子文化系统。形成“五位一体”企业文化格局，即：管理文化、安全文化、廉洁文化、社区文化、团青文化。“8”：培育、提炼八个企业理念。在这个大框架下，构建了“1158”企业文化运行模式、宣传模式、行为文化模式、物质文化模式。自从2010年体系运行以来，漳村矿创建了“一点一品一特色示范单位创建”、“特色立体宣教模式”、“企业文化大讲堂”、“文化共建模式”、“互动检查模式”、“以矿带矿”推进整合矿井文化建设”、“文化责任追究制”等七大精品创建工程，建塑了具有漳村特色的强势企业文化，该项成果荣获2011年度“山西煤炭企业管理现代创新成果奖”。

（完成单位：漳村煤矿文化办）

（文/图：钟  军）

责任编辑：杨萍