余吾煤业公司：支部挑大梁 党员当先锋

“支部有牌子，党员有担子，干活有样子，员工有面子……”

在余吾煤业公司，提起安监大队党支部，干部员工纷纷竖起大拇指。这样一个拥有10名党员的“战斗堡垒”，如何成为大家眼中的“领头雁”？

支部引领强安全

余吾煤业公司安监大队党支部强化支部工作在安全生产工作中的引领作用，树立“只有抓好党建才能抓好安全生产”的理念，构建“321”支部工作体系。“3”就是抓理论学习强化思想引领，抓两个“动作”压实主体责任，抓志愿服务增强组织活力；“2”就是实现理论与实践融合，实现党员与员工融合；“1”就是实现党建引领，提升业务水平。

面对点多线长、井下地质条件复杂等诸多难题，如何打造“过硬”党支部，怎么才能算“过硬”党支部？是摆在该党支部面前的一张答卷。该党支部书记王威和支部委员经过反复讨论达成共识，要打造“过硬”党支部，发挥党支部的战斗堡垒作用，就要最大程度激发队伍的凝聚力、创新力，这样队伍才能有战斗力。为此，他们围绕“321”支部工作体系，树牢“理论学习不能脱离工作实践，工作实践不能没有理论指导”的思想观念，明确“抓选配提素质、让支部班子过硬，抓管理树典型、让党员队伍过硬，抓制度促规范、让党内生活过硬，抓理论促学习、让队伍素质过硬”四项标准，为打造“过硬”支部画出了“标准像”，让“过硬”支部建设有据可依。

该党支部建立了党员安全工作责任制，将公司安全重点工作组织协调推进的责任落实到党员干部，定期督促检查，及时分析情况，协调解决问题，落实推进措施，增强了党组织抓安全生产的战斗力。同时，通过建立劳保应急服务联系点、提供桌椅维修服务、设立“井口帮扶站”等系列信息化党建活动，充分调动了广大党员干部员工参与安全生产的积极性，进一步强化了安全生产工作中支部的引领作用。

规范日常促安全

余吾煤业公司安监大队党支部积极发挥党支部引领作用，认真落实“抓党建第一责任人”的职责，每月定期开展主题党日活动，学习习近平总书记关于安全生产重要论述和指示批示精神，同时学习上级对安全生产决策部署和工作要求，切实增强全体党员干部安全生产工作的责任感和使命感；严格执行党员量化积分考核制度，每月考核，每季评比，党员所在班组安全出现重伤以上事故，实行“一票否决”。通过正向激励，反向约束机制激发党员在安全生产中的工作热情。

针对S5102切眼开口，党员韩海岩通过现场调研，结合规程和现场实际，制定了监管“小锦囊”：巷道上坡幅度大，上山掘进要严格执行敲帮问顶，保证退路畅通，专人监护顶板煤墙；机载护网护不住的地方，煤墙不好时要用玻璃钢锚杆做二次防护；两帮浮煤矸石必须清理干净，支护材料提前放到指定地点，缩短支护时间；机组爬坡较大，割煤时为预防机组滑坡，无关人员需撤到胶顺。

明确思路助安全

年初，该党支部党员与员工签订联保互保安全责任书，下发年度安全生产管理计划，明确了安全生产目标、梳理了“五项重点任务”，制定了“四个一切”安全预防责任体系，有效提升井下本质安全。

同时，该党支部坚持用党建引领化解监管难题，牢固树立“一盘棋”“一条心”意识，党员干部争当“火车头”，自觉树起标尺，积极主动作为，紧盯重点工作扎实奋进，努力种好“责任田”。成立了党员业务攻关小组，打造素质过硬、业务能力过硬、管理过硬“三过硬”安全监管队伍；成立了党员先锋队、设立了党员先锋岗，针对边远巷道、地质构造、回撤安装工作面、员工作业行为规范等进行重点管控，并创新提出了“天平式倾斜保安全”思路，有效解决监管漏洞问题，打通安全监管“最后一公里”。

今年以来，该党支部组织党员先锋队，开展了井下行为不规范专项检查活动，从细微之处抓安全，促使员工上标准岗、干标准活，养成良好行为习惯，实现全员规范作业，遏制零敲碎打事故发生，专项整治效果逐渐显现。

余吾煤业公司安监大队党支部充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，把全队员工紧密团结在一起，打造了一支坚不可摧的优秀安全团队，广大员工的获得感、幸福感、安全感持续增强。

（文 刘明星 常伟 李国峰）

责任编辑：李世臣