学习宣传贯彻二十大｜潞安化工集团多种形式学习宣传贯彻党的二十大精神

党的二十大吹响了奋进新征程的嘹亮号角，连日来，潞安化工集团把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，驰而不息强化学习，并将通过学习研讨、开展专题培训、主题党日活动、集中宣讲等多种形式，让广大党员干部职工的思想和行动统一到党的二十大精神上来，为全面建设高质量发展的一流能化企业集团而努力奋斗。

集团各单位充分利用微信公众号、“潞安直播”平台、LED电子屏、微信群等平台载体，及时宣传、宣讲，细致解读党的二十大精神，并采取集中专题学习、研讨交流学、以答促学等多种形式，组织干部群众深入学习党的二十大核心要义，全面准确学习领会党的二十大精神。

在认真学习研讨方面，集团党委要求：各级党组织理论学习中心组要强化思想引领，把党的二十大精神作为首要议题，纳入中心组学习计划，开展专题研讨；各基层党组织要紧密结合党中央即将在全党开展的主题教育，组织广大党员干部认真学习党的二十大精神，要通过主题党日等形式，组织广大党员干部读原著、学原文、悟原理，广泛开展各具特色的活动，确保党的二十大精神传达到每一个党支部、每一名党员干部和职工群众。

在扎实开展专题培训方面，集团党委将适时举办中高级人员培训班，深入解读党的二十大精神。并要求各基层单位要把学习贯彻党的二十大精神作为干部、党员教育培训的主要内容，采用集中轮训和分级轮训相结合的办法，分期分批抓好党员轮训、党支部书记培训、管理人员理论学习培训等。

在深入开展主题党日活动方面，各基层党组织将以“守底线、打冲锋，学习贯彻党的二十大精神”为主题，结合实际把主题党日开到重大项目、重点工作、疫情防控等实践一线，不断将学习贯彻党的二十大精神引向深入。

在认真组织集中宣讲二十大精神过程中，集团党委将抽调骨干力量，坚持“线上线下”相结合，面向全体党员干部职工开展内容丰富、形式多样的宣讲活动，推进党的二十大精神进支部、进机关、进车间、进队组，切实把党的二十大精神讲清楚、讲明白、讲透彻，让大家听得懂、能领会、可落实，做到深入人心；集团领导班子要带头，结合党支部工作联系点、周三调研日等机制，深入基层一线宣讲党的二十大精神，形成带头学、带头讲、带头干的良好氛围；各单位主要负责人要带头宣讲、带头谈认识、谈体会，以实际行动带动广大党员干部学习。同时要开展面向党外人士的宣讲工作。

集团还将积极开展“同心勠力守底线，笃行不怠打冲锋”主题活动，在基层单位专业化队伍中推行系列服务、暖心行动，推动专业化队组融入企业发展，构建一条心、一起干的良好工作格局；开展征文评选活动，面向集团全体干部职工征集学用党的二十大精神理论文章等，把党的二十大精神转化为推动精益思想指导下的“算账”文化落地生根的强大动力；开展演讲朗诵活动。全面展现潞安人履职敬业、为民服务、改革创新、奋斗圆梦的故事，引导广大干部职工争先创优、奋发进取；开展书画展活动。展现干部职工忠心向党、奋发有为的精神风貌，为学习贯彻党的二十大精神营造浓厚文化氛围；开展专题访谈活动。举办“点赞党的二十大，我为我的行业代言”访谈活动。深入基层一线队组，谈认识、讲行动，用身边人讲身边事，用身边事感召身边人；开展“志愿者在行动”活动。发挥党员志愿者、青年志愿者、巾帼志愿者等群体主动性，积极参与到党的二十大精神宣讲、疫情防控等多种志愿服务活动中，持续引深“双报到、双服务”制度，组织在职党员、积极分子踊跃参与核酸采集、秩序维护等疫情防控工作，不断增强党组织战斗力、影响力、号召力。

学习贯彻党的二十大精神是一项系统工程，集团党委要求，各单位各部门要密切配合、加强协同，确保各项工作高效推进。集团各级宣传部门要精心组织宣传报道，策划、推出一系列形式多样、内容丰富、生动鲜活、图文并茂的专版、专刊、专题等，全方位、多角度宣传党的二十大精神，进一步激发广大党员干部职工在精益思想指导下的“算账”文化中锐意进取、埋头苦干。并深入挖掘，及时总结集团上下在学习贯彻党的二十大精神方面的典型人、典型事、典型经验，大力宣传基层党员干部学习贯彻党的二十大的精神状态和良好风貌，推出一批有温度、有高度、有品质的优秀作品，营造学习宣传贯彻二十大精神的浓厚氛围。

(文/图 郭泉 肖焱焱 王小军 吴宁 冀彦燕 杨武军 董丽霞)

责任编辑：崔婷婷