漳村煤矿：基层党支部用“新”与“心”助推矿山发展

漳村煤矿基层党支部为充分发挥每个党员的先锋模范作用，巧设“学习套餐”、成立攻坚克难“智囊团”、从“心”服务，将党建与安全生产高度融合，高效助推矿山发展。

“新”花样式“学习套餐”，让基层党支部党员学习更走“心”。该矿生产党支部开辟了“文化早餐”和“休闲阅读下午茶栏目”，挤出时间让大家高效学习；开拓三队党支部，建立“活页”学习制度，活面内容包括矿党委安排的重点工作、支部党建、安全生产等重要内容，浓缩在一张A4纸上，到年底装订成册，形成活生生的学习材料，方便大家温故而知新；开拓一队党支部制作了《习近平总书记的重要讲话精神》、《习近平总书记谈治国理政》口袋书，便于党员随时随地学习，深刻理解精神要义，切实做到学思用贯通，知信行合一。

安全生产“新”形势，党员干部精心成立智囊团，攻坚克难、争创一流、再创佳绩。该矿开拓二队党支部，主动适应安全生产新形式，由炮掘转变为全岩巷机掘，迅速成立技术骨干、党员干部“智囊团”，主动钻研，边学边改，强责任，保落实，实现安全生产零事故率，带领全队员工攻坚克难、超额完成了本月生产任务。机运二队党支部为了积极改善井下员工的作业环境，成立了以党员干部为核心，工长、骨干为成员的难题攻关小组，重点对员工反映强烈、影响生产的项目入手，配套实施创新激励机制，以奖励带创新，以创新带安全生产。

立足“新”岗位，用“心”为员工送清凉，提高员工的幸福指数。该矿机电队党支部，利用矿灯房、瓦检仪等文明窗口，向井下员工发放自救器、瓦检仪使用方法和注意事项的传单、送上清凉茶、精心制作安全警示标语，时刻提醒他们注意安全；后勤服务中心党支部，在炎炎夏日，组织员工在生产服务中心和邕子风井设立两处“送清凉”服务点，及时为井下一、二线员工提供消署解渴的绿豆冰、糖水、西瓜等，让井下员工清凉过夏，为矿井安全生产做好保障工作。

（文 程瑞瑞）

责任编辑：郝佳丽