余吾煤业树党建品牌促矿井发展

今年以来，余吾煤业党委把深化党建工作作为激发党组织活力的持久性工作，以党建重点工作为抓手，明确目标，狠抓落实，激活矿井发展正能量。

抓好教育树安全品牌。该公司党委全面实施“党管培训”，要求各基层党支部时刻以如临深渊的危机感，善始善终抓好安全教育；各基层单位充分利用周二、五安全学习日、岗前仪式等时机加强员工的安全教育，开展算好安全账、现身说法讲安全、事故案例剖析等活动，教育员工绷紧安全弦。深入开展党员安全责任区、示范岗等活动，构筑纵向到底、横向到边的党员安全预防网络，促进安全生产形势稳定。

转变作风树标杆品牌。该公司党委突出领导干部的模范引领作用，狠抓领导干部的工作执行力和责任落实，要求各级管理干部严格执行请销假制度、干部跟班值班制度，要求对自己分管范围的安全工作进行深入思考，真正做到安全第一，带动员工自觉履行职责、遵守制度，构筑起坚固的安全防线。

融入管理树创效品牌。在经营管理中，该公司推行党员动态巡查检查，有效堵塞管理漏洞，提高经济效益。围绕技术难题，鼓励党员开展技术攻关，调动党员创新积极性，有效解决现场实际问题。同时，该公司党委号召全体员工深挖内潜，深入开展修旧利废活动，做到回收有目标、修旧有任务、利用有计划，进一步激发干部员工岗位创效积极性。

维护稳定树和谐品牌。该公司党委牢固树立“信访无小事”的意识，坚持变“上访”为“下访”，牢牢掌握工作主动权，确保把问题解决在萌芽状态。严格执行信访目标责任制，抓住关键、突出重点，做到有问题早发现、早防范、早解决，努力实现“三零”目标，为矿井创造良好的发展环境。

（文 常伟 李晓艳 刘明星）

责任编辑：崔婷婷