常村矿强化安全教育提升全员安全素质

　　常村矿从强化职工安全意识和提升安全技能入手，全力提升职工安全综合素质，切实解决职工思想根源上的安全隐患，提高职工自主保安意识，夯实矿井安全生产“根基”。

　　警示教育“入脑入心”。该矿以历史典型事故案例为教材，广泛开展警示教育，从管理、技术、认识等方面深层次分析原因、制定措施、严格落实，确保职工全面接受教育。充分发挥网络媒体、广播电视、安全动漫、微信作用，积极做好安全警示教育片、安全公益片展播。每月至少选取2至3个典型事故案例在电视、大屏幕上循环播放，通过一个个触目惊心的画面，警示广大干部职工汲取教训、关注安全。

　　技能培训“知行合一”。 该矿有序推进全员必知必会安全知识、风险辨识与应对措施等知识培训，并组织全员参与学习考试，引导干部职工主动学习，着力提升安全水平。加强安全技术业务培训。举办“一通三防”、地测防治水、机电运输、应急救援等专业培训班，提升各级管理人员和现场作业人员安全技术保障能力。大力开展“技能比武”活动，举办“安全知识竞赛”，在寓教于乐中激发职工学技能练本领的积极性和主动性。

　　亲情帮教“入情入理”。该矿逐级落实职能科室、基层区队、班组及安监、群监部门职责，通过专业技能培训、规章制度学习、共同帮教、事故警示、恳谈约谈、走访帮教等形式，使“三违”人员真正认清违章作业的危害性，自觉筑牢思想、技能、行为安全防线。安全协管员协调安质科建立“三违”职工档案，定期开展跟踪帮教、接茬帮教、上门帮教等服务，面对面“讲安全形势、算安全账、不断提高了职工安全意识，营造了良好的安全氛围。

（文 刘丽艳）

责任编辑：刘晶晶