司马煤业改变安全教育模式 让员工唱上“主角”

　　 一直以来，司马煤业公司在抓好员工安全工作中，积极寻找使员工“易接受、听得进、记得牢”的学习方式，不断改变现有安全教育方法，通过“班前安全课”这种方式，拓宽基层队组抓安全、保安全的渠道。

　　“班前安全课”摒弃了以往“满堂灌”、“上大课”的单一学习形式，充分利用了班前会这个课堂，让员工唱上了“主角”。“班前安全课”的开展，使班组学习风气明显好转，学业务、学技术之风悄然兴起。

　　该公司的“班前安全课”具有“浅、小、精、碎”等特点，所讲内容更多偏向于队组现场作业经验丰富，但文化水平相对较低的员工。该公司从“浅”字入手，避免深奥厌烦的“添鸭式学习”，让员工易接受、易明白、易懂、易通，做到了浅显易学，更接地气，改善了员工以往不愿学、不想学的问题。

　　“班前安全课堂”上，员工们结合自身工种特长，或讲班组作业过程中值得注意的安全事项，或讲处理故障中的小经验、小技巧，或讲小改革、小创造及“金点子”合理建议；或由安全标兵讲安全心得，经验丰富老员工讲安全小故事；或让“违章”人员登台讲经验教训……课堂虽小，但内容全面。“讲小课”形式，有力地推动了矿井安全生产工作更加扎实的开展。

                     （文 河洋 韩帅）

责任编辑：刘晶晶