常村煤矿四力齐发提升安全管控水平

　　常村煤矿牢固树立“越是形势严峻越要抓好安全”的理念，立足矿井实际，以深入开展“三反一查”活动为抓手，不断创新安全管理举措，通过思想引领、专项整治、隐患整改等措施不断提升安全管控水平，为矿井逆势发展提供坚强的精神动力和安全保障。

　　狠抓警示教育，增强安全原动力。该矿不断创新安全教育内容，狠抓安全教育内容，突出安全教育的薄弱环节和关键点，从以人为本的角度入手，分层次、全方位地掌握职工的思想动态，各科队结合单位实际，有针对性地组织安全学习，制定符合本单位职工的学习计划，通过事故案例分析，深入开展安全警示教育，组织职工分时段分班次观看安全警示教育片，开展安全知识进区队、进班前，安全知识竞赛等多种安全教育活动，着力在讲求实效、入脑入耳上下功夫，增强职工的安全意识。同时发挥广播、电视、网络等媒体的快捷化宣传优势，大力开展宣传活动，紧紧追踪安全活动中的热点、焦点问题，既大力宣传先进典型和突出事迹，同时也及时曝光工作被动、问题突出、“三违”事故频发的反面典型，形成群防群治、共保安全的浓厚舆论氛围。

　　狠抓作风转变，提升安全执行力。该矿党委以开展“两学一做”学习教育为契机，持续改进工作作风，党员领导干部带头深入基层、走进现场、贴近实际，帮助基层单位解决实际问题，消除安全隐患。逐级落实党管安全主体责任，严格执行各级领导干部安全责任分工、部门业务保安责任以及各级岗位安全责任制，按照责任分工扎实推进各项工作，不推诿、不扯皮，坚决杜绝不作为、消极怠工等思想和行为。强化追究问责，定期对各专业问题整治情况、管理人员下井带班、安全检查及履职尽责情况进行通报，对履职尽责不到位的管理人员严肃追究管理责任，坚决采取组织调整措施，并逐级追溯分管领导的责任。开展“落实中央‘八项规定’和反‘四风’专项检查，完善干部作风建设的管理规定，进一步落实党风廉政建设主体责任，促进干部作风建设不断好转。

　　狠抓现场管理，增强安全发展力。该矿严格执行现场安全确认等制度，确保安全管理措施落实到位。严格对照安全质量标准化建设的标准要求，落实责任，完善措施，持续提升安全质量标准化水平。针对季节特点、职工思想情绪、职工身体状况、现场条件变化等实际情况，深入细致抓好排查工作，严格实施重点包保监控，严禁安全不放心人上岗作业，一经发现，严肃问责单位负责人。强化重点工程管理，加强斜巷运输、机电设备维修、临时施工及边远零星工程等环节措施兑现，确保各作业现场程序规范、跟班到位、监管有力。

　　狠抓隐患整治，加大安全保障力。该矿狠抓全面性、系统性、全员性的隐患排查工作不放松，紧抓重点人员、重点设备、重点环节、重点环境，有针对性地开展隐患排查治理，将有限的监管资源用于抓紧要问题、抓关键问题，通过以点带面，推动工作现场的有效安全监管。不断加大隐患排查力度，从源头上控制安全风险，各职能部门深入井下现场督促检查，督促解决安全管理中存在的问题，提高隐患治理的效果。同时，持续抓好应急管理工作，严格落实领导干部跟班值班制度，及时做好气象、水情信息的预警预报，加强重点区域的安全防范和供电线路及设备设施巡查维护，严防极端灾害引发安全事故，切实将各类安全隐患消除在萌芽状态。

（文 李晓杰）

责任编辑：韩鹏飞