漳村煤矿“互联网+”培训 提升员工综合素质

　　漳村煤矿紧跟“互联网”时代发展步伐，创新思路、先行先试，积极拓展“互联网+职工培训”平台，推动了职工的综合素质再上新台阶。

　　该矿开发出了“安全技术可视化仿真系统”、“‘双三’达标模拟系统”、“安全培训可视化仿真系统”，并借助“煤炭远程教育网”等数字化网络培训载体为职工创造了良好的学习条件。截止8月底，注册煤炭远程教育网参与自学的职工已达到2829人。为了充分发挥自身人才和技术优势，该矿还先后充实和完善了《职工应知应会学习题库》，开发了包括《液压支架的故障排除》、《ZYX45隔绝式压缩氧自救器》等在内的多款视频课件，极大地激发了职工主动参与学习的热情。在主动顺应互联网发展趋势的同时，该矿还搭建了“素质提升微课堂”公众平台。

　　该平台根据员工培训需求和生产实际，定时上传和更新相关专业知识课程。今年以来，该矿以打造“指尖课堂”为核心，专门面对企业负责人、安管人员、特种作业人员开启了“三项岗位人员”微信模拟考试端，实现了知识共享和“菜单式”学习，初步建立起了“听、看、学、讲、练、考”六位一体“互联网+职工培训”模式，真正实现了“线上线下”同步推进的良好发展态势。今年以来，该矿基层队组职工通过参与‘互联网+职工培训’，80%以上的职工取得了本科以上学历，具有中级以上职称的职工占到了70%，为矿山发展奠定了坚实的人才基础。

（文 牛燕平）

责任编辑：韩鹏飞