常村矿：把好四道“关口” 助推矿井安全生产

       常村矿积极创新安全管理措施，从员工思想、行为控制、隐患排查、落实执行四个“关口”狠抓员工安全行为养成，环环相扣互相制约，推动全矿安全生产稳步发展。

        该矿积极开展职工安全教育培训，以安全演讲、漫画等宣传活动为手段，每日调度会、班前会、班后会，都要组织与会干部职工学习安全生产规定和要求，通过安全生产知识和典型案例学习，教育职工树立“违章就是事故”等安全理念，强化员工安全意识，提升安全管理的能力。同时，该矿强化员工行为控制在深刻分析三违诱因及类型，准确把握三违人员心理基础上，狠抓员工十二种安全行为的养成，最终实现员工要我安全向我要安全，他律向自律，事后防范向事前预控，被动花钱处理事故向合理增加投入保平安思想的转变。在井下作业现场，我矿广泛开展五查三反和自主查隐患活动，将隐患排查治理渗透到采掘、运输等各个环节，做到各项工作常态化，将安全关口前移、变事后监管为事前监管，及时发现和查处隐患，并实行了现场流程排查制度，每个环节都做到责任明确,将不安全因素消灭在萌芽状态。在强化动态管理执行时，把质量标准化、安全质量确认、职工安全行为规范与干部、队组绩效考核挂钩，保证各项制度执行到位,助推矿井精细化管理上水平。

(文/  郝丽丽   冯丽娜)

责任编辑：孔静