郭庄煤业把瓦斯治理攻坚战扎实有效地推向深入

      郭庄煤业紧紧围绕“从零开始向零奋斗”的安全理念, 多措并举全面加强瓦斯超限管理,深刻吸取事故沉痛教训，进一步增强全员安全意识，提升广大干部员工的安全责任感、紧迫感和使命感，杜绝瓦斯超限事故发生。

      加大警示教育，筑牢安全防线。通过在OA平台转发集团公司关于对"5.30””6.6””6.7”事故的通报,使广大员工从中了解事故缘由,吸取事故教训; 有针对性的制作了事故案例警示教育PPT,通过干部上讲台,为大家讲解了瓦斯治理方面地相关知识,并阐明了实现安全生产和出现事故后，员工在经济收入上的得与失，发挥了案例警示教育作用;利用班前会、班后会、周二、五学习,组织干部员工学习通风管理和瓦斯超限的基本常识和并开展安全大讨论活动，筑牢第一道安全防线.

      完善预警制度,加强安全管理。该公司要求, 监控室对井下各地点瓦斯探头必须按以下规定要求准确设置报警点，定期调校，确保各监控地点瓦斯浓度达到预警值时，能及时准确预警; 井下任何地点任何人一旦发现瓦斯达到预警值时，必须立即汇报; 瓦斯浓度达到一定预警时, 必须停止作业，切断电源，撤出人员进行处理;放炮地点/附近20ｍ以内风流中瓦斯浓度达到为0.8%预警时，严禁放炮;对井下巷道局部地点、采煤工作面上隅角、临时停风的掘进（开拓）工作面等地的瓦斯浓度预警分别作了详细规定及处理方法,并指出, 抽出式通风机风筒内的瓦斯浓度进行监控，当瓦斯浓度达到2.5%预警时，切断工作面及回风流中的所有非本安型电气设备的电源，停止抽出式通风机的运转。

      严格责任追究,保障制度运行。牢固树立“瓦斯超限就是事故”观念，一旦发生瓦斯超限，立即成立由安全、通风、调度等单位组成的事故调查组，迅速查明原因，严格按落实责任，制定措施进行处理；并根据原因，层层追究领导、科室、工程技术人员及岗位工种责任.,除此之外,还将按10—50%的比例对所在单位的队长、书记进行挂钩处罚，当月“一通三防”责任书考核一票否决，考核不合格。

（文 高阿晓）

责任编辑：韩鹏飞