漳村矿创新党建工作 “廉花”清香满矿山

       （特约记者   窦孟义   王茂）漳村矿围绕紧紧围绕战略发展和重点工作，以四个主题季活动为抓手，创新工作思路，突出教育预防，切实改进干部作风，深入推进党风廉政建设，为企业发展提供了坚强的作风和纪律保证。

       该矿坚持“标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防”的方针，引导党员干部牢固树立“自律”、“他律”和“律他”的廉洁理念，引深廉洁文化建设，强化党风廉政责任制的落实，营造出风清气正的良好发展氛围。

       加强党员干部廉政教育。组织学习了《廉政准则》等党纪条规；在矿电视台黄金时间播放廉政教育警示片20余部。要求全矿各级党员领导干部对照“八个严禁”、“五不准”，深刻剖析，撰写了自查自纠报告300余份；对新调整、任命的干部开展任前廉政谈话，建立了廉政档案；组织党员干部80余人到长治市反腐倡廉警示教育基地接受了教育。

　　深入开展廉洁文化建设。深入开展了“五进”廉洁文化建设，建立了廉政建设短信平台，在春节、中秋、国庆等重大节日期间为全矿党员干部发送廉洁短信1000余条。举办了以“筑牢拒腐防变家庭防线、打造廉洁和谐幸福港湾”为主题的家庭助廉警示教育活动；开展了“落实八项规定改进工作作风”作品征集活动，共征集到理论文章、心得体会、摄影、书法、漫画作品200多篇（幅）。

　　认真落实党风廉政建设责任制。制定了《2013年度党风廉政建设责任书》，并在主体矿和整合矿分层次组织签订党风廉政建设责任书1300余份。特别是在整合矿签订的党风廉政建设责任书，进一步明确了主体矿党政对整合矿党风廉政建设的重要领导责任和监管责任，对各整合矿井内部规范化管理体系建设、廉洁自律教育、加大监管力度等内容都有了更明确、更具体的要求。

责任编辑：韩鹏飞