李村矿全方位落实“三违”帮教

      李村矿在“三违”帮教上狠下功夫，全方位、立体化从思想和行为上对“三违”人员进行约束和引导，做细、做实安全管理工作，全力保障矿井安全高效发展。

      为有效遏制“三违”行为的发生，李村矿把“三违”行为上升到安全隐患和事故来对待，严抓“三违”人员行为管理和制度执行，通过定时召开由处领导、各业务科室负责人共同参加的“三违”人员帮教座谈会，真正和职工群众“坐”下来，聊工作、谈措施、讲案例，使三违人员深刻反思工作中的不规范行为，自我检讨，谈论感想，并对治“三违”工作提出自己的意见和建议，凝心聚力，形成反“三违”的强势氛围。

      制定《井下作业人员不规范行为分析台账》，在思想行为上找隐患、追根源、剖本质，并根据不同的三违行为针对性地采取措施。通过强化岗位标准培训、安全教育培训、技术攻关培训，努力提高从业人员的技术素质和安全生产意识。同时，该矿建立健全安全管理机构，完善隐患排查制度，要求层层签订目标责任书，层层传递压力，一级抓一级，齐抓共管，切实构建个人到班组、班组到矿井的安全目标管理体系，坚决杜绝三违行为的发生。

（文 胡慧丽）

责任编辑：韩鹏飞