来源: 本站 时间:2015-07-28 16:48:17
民爆公司多措并举,有针对性地加强新进青工的安全意识教育和安全行为养成教育。
对新入厂青工进行为期1周的安全脱产培训。通过老师授课、观看安全教育宣传片、研读安全事故案例分析、闭卷考试等形式组织青工增强安全理念,提高岗位安全意识。
开展操作规程实践活动。该公司组织青工学习安全常识及各种岗位操作标准、规范和相关劳动防护知识,重点在从事有毒有害、易燃易爆、特种作业岗位青工开展操作规程的学习活动,提升青工的岗位操作水平。
组织青工参与突发事故处理演练活动。该公司结合企业和青工岗位实际,组织新进青工参加安全生产应急预案的桌面推演和实际演练活动,提高事故的应对能力。
实行导师带徒安全“一帮一”的安全监管体系,师徒签订安全责任书,重点抓好安全不放心人的教育、引导工作。
充分发挥青监岗组织、青年志愿者的哨兵作用,开展身边无“三违”活动,发动团青组织的力量,进行大面积、拉网式的安全流动大检查。
通过以上五项措施,有效提高了新进青工的安全意识,促进了青工安全行为养成,形成了“立足岗位讲安全、立足岗位要安全、立足岗位保安全”的良好局面。
(文 曹琦)
责任编辑:韩鹏飞
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