来源: 本站 时间:2015-04-21 15:41:52
五阳矿面对严峻煤炭市场形势,深入开展“提升岗位价值,促进企业发展”主题活动,通过把开展活动与促进矿井发展、解决本单位实际问题有机融合,凝聚起了度危求进合力,推动了各项工作的高效落实。
在主题活动中,该矿突出思想教育引导,组建讲师团深入基层队组开展形势任务宣讲,引导广大党员干部职工积极主动地参与到活动中来,进一步增强提升自身岗位价值、做好本职工作的内在动力。为切实解决安全思想问题,在全矿深入开展“五查、五反”活动,建立“身边事教育身边人”安全警示教育长效机制,促使干部职工在思想上划出红线,在行为上明确界线,确保安全生产。
同时,该矿各支部把个人评价和组织分析结合起来,对每个岗位的岗位价值进行准确评估,并组织引导广大员工认真查找自身存在问题和不足,进一步明确岗位价值提升的方向、目标,并制定具体、有效的改进措施。科队党政正职每月带头解决三个突出问题,提升一项管理,有效解决安全工作中的短板和生产经营中的瓶颈问题。供电队开展“五盯五防”活动,设备运转率提高了10%;开拓队对岩巷掘进机履带涨紧轮改造,消除了涨紧轮不平衡导致履带断裂存在的安全隐患;综掘二队主动对变形刮板进行整修,在二、三月份生产任务、生产条件基本相同的情况下,三月份比上月少领用刮板100余块。主题活动开展以来,五阳矿各队组先后破解安全生产、队组管理、降本增效等各类问题300余项,有效提升了全矿基础管理水平和创新创效能力。
(文 杨沛)
责任编辑:韩鹏飞
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