石圪节煤业加强员工德育建设

       （记者 翟静 特约记者 苏玉）石圪节煤业公司以“德、新、和”为总体要求，以党建工作绩效管理为引领，凝聚正能量，助推企业又快又好发展。

　　该公司深入开展学习型党组织建设工作，首先针对广大基层党员，不断强化“一课三会”制度，提高了学习效率，并通过制定《发展党员“十步曲”》加强党员队伍建设；其次，通过“三七”工作机制的稳步运行，抓住“学习、交流、通报，调研，督查，指导，采集、评价、提高”九个关键点，从学习安排到工作调研，从工作布置到检查指导，从信息采集到评价整改，简化不必要环节，注重规范运行，提升质量和水平；第三，以“以德治企”为工作目标，大力开展道德银行和道德大讲堂等工作。全方位提升了员工的道德素质；第四，以“践行潞安理念、建设美丽潞安”为主题，深入开展理念学习实践“1+1”活动，营造了浓厚的安全文化建设氛围。

        以“学习国学经典、弘扬传统文化、推进文化建设、提高员工素养”为主题，进一步引申《弟子规》学习，形成人人学经典、人人读经典、人人用经典的良好风气，提高了干部员工的文化修养和综合素质。

责任编辑：韩鹏飞