来源: 本站 时间:2019-05-10 10:50:06
进入二季度,潞安焦化公司以贯彻落实集团三会精神为契机,强化培训教育、标准化落实、隐患排查治理,不断夯实安全基础,助力企业安全管理再升级。
该公司以强化培训教育质量为前提,严格落实班组和车间的培训教育,充分利用班前会和班后会,结合班组内日常管控上不到位的问题,有针对性的、结合现场实际的、严格依据标准开展基本知识的培训教育,通过讲、教、演、练等方式,逐步提升培训教育工作水平。
同时,该公司深入开展以岗位达标、专业达标、行业企业达标为内容的安全生产标准化建设,强化岗位标准和专业标准的落实,依据国家及行业标准和规范、各业务部门管理要求,逐个建立了《岗位标准》和《专业标准》,通过开展样板车间评选活动,促使广大干部职工“学标、对标、干标、达标”。
在此基础上,该公司强化三违、隐患、检修项目的分级管理,按照安全风险的定义,对每项三违、每条隐患、每项检修项目的危险源进行辨识,分析事故发生的可能性和事故后果的严重性,对不同级别的三违、隐患和检修项目进行分级管控、分级考核,实现安全管理的精细化和精准化。
(文 霍卫星 郭瑞)
责任编辑:郝佳丽
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