来源: 本站 时间:2018-08-17 16:52:25
为解决在新时期党建工作中存在的“抓好党建的认识不到位、精力投入不足、支持力度不够、管理要求不严、服务能力不强”等问题,李村矿党委准确把握当前党建工作总要求,以“党建周例会”为抓手,扎实推进党的各项工作在基层落地生根。
以点带面,层层压实。为推进党建工作在基层党组织扎实落地实效,该矿党委建立了党建工作周例会制度,切实将党建责任层层压实,在每周的例会上,各相关部门就各自分管工作的开展情况、工作中存在的不足难点困惑、今后工作的计划等进行汇报,完后党委负责人结合情况作现场点评,对做得好的表扬肯定,对开展不力、跑偏错误的提出批评,并提出整改意见,真正将问题摆在桌面,层层落实责任,进而带动了党建工作效率的提高和落实节奏的加速。
主题鲜明,亮点突出。该矿党委始终坚持“一切工作到支部”的鲜明导向,下大力气重点解决“上面九级风浪,下面纹丝不动”的问题,切实夯实基层党建工作基础。利用党建周例会这样的平台,各部门分主题进行工作安排与推进,避免了大而全,具体问题说不透;避免了想说的多说,不想说的一句带过。有利于各部门集中精力深入研究,切实弄通弄懂,有利于抓住问题不放,督促落实,确保党建工作有了一个实质性的提高。
强力推进,成效显著。以党建周例会制度为出发点,各部门进一步明确了相关工作推进的时间节点,一竿子插到底,少了中间环节,夯实了基层党建工作职责,传导了压力,解决了党建工作最后一公里的问题。同时也让各基层党支部书记,在对比中,分析现状,发现问题,调整工作思路;在对比中,发现不足,下大力气补齐“短板”,进而提升了基层党组织的管理水平和战斗力,也为党建工作引领企业发展,促进企业改革打下了坚实的基础。
(文 张可达 韩利吉)
责任编辑:王敏
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