高河能源强化班组建设 保障矿井安全生产

　　进入6月份以来，高河能源以“安全月”活动为契机，围绕实现全年安全奋斗目标，加强班组建设，提升职工素质，不断强化基础工作，促进了企业安全形势的健康稳定发展。

　　为筑牢班组安全生产第一道防线，该公司本着抓安全生产先抓班组安全管理的原则，推行班组长培养和选拔任用制度，建立了“平者让、庸者下、能者上”的用人机制，把想干事、能干事、干成事的优秀职工选拔到班组长管理队伍中来，夯实了班组管理基础。

　　结合矿井安全生产的实际，该公司分阶段把握安全生产和班组建设的重点和着力点，根据现有的装备水平和新工艺、新技术应用的实际，修订完善特岗、技岗和安全生产管理人员的培训教材，配置了相应的教学软硬件以增强教育培训针对性和实效性，实现了职工培训率、培训合格率和特岗人员持证上岗率三个100%的目标。把岗位练兵、技术比武、创建“党员示范岗”、争当“工人先锋号”等活动有机结合，并通过“师带徒”等形式，拓宽了人才培养途径；完善考核管理机制，坚持薪酬分配与业务技能、业绩考核挂钩，业绩考核与目标责任、贡献大小、创造价值等相结合，极大地促进了队伍素质的提升，为矿井的安全和谐、可持续发展奠定了良好的基础。

（文 连雅男 张长伟）

责任编辑：郝佳丽