潞安焦化精准出击根治“三违”

　　潞安焦化公司以强化岗位标准化作业为抓手，坚持正面引导与反面警示相结合，绩效考核与安全帮教并重，深入开展反“三违”活动，切实让职工守规矩，抓规范，摈除安全生产陋习，进一步夯实了安全生产基础。

　　该公司利用班前会、安全学习日、谈心等形式，经常性开展职工安全警示教育，让职工在干活的时候牢记安全，规范操作，将发生在身边的“三违”作为反面教材，创新开展“三违”人员现身说教到班组，讲述自己在工作中心存侥幸心理，违章作业，造成的危害以及“三违”后的认识及感触，正确认识遵章作业的重要性，自觉杜绝违章。

　　在此基础上，该公司坚持严惩与帮教结合原则，加大“三违”查处力度，建立“三违”曝光台，让违章者曝光亮相，考核结果与职工当月绩效工资挂钩，并责令其下岗培训，考试合格后重新上岗，同时，组织职工家属对“三违”人员亲情帮教，有效消除习惯性“三违”及严重“三违”行为对安全生产的影响。

　　今年以来，该公司还加大外委施工队伍“三违”人员的管控力度，对关键工序、重要环节施工中严格实行跟踪作业，对违反公司规定、纪律的、不按作业规程施工的、有“三违”现象发生的外委施工队伍叫停，确保“三违”早发现、早制止、早处理。

（文 霍卫星 张晓龙）

责任编辑：崔婷婷