余吾煤业全员培训 为职工安全“充电蓄能”

　　新年伊始，余吾煤业认真贯彻落实集团安全一号文件要求，将完善安全教育培训体系，作为夯实全年安全生产基础的保障性工程来抓紧抓好，牢固树立“培训是员工最大的福利”、“ 培训不到位就是重大隐患”的理念，以提升干部职工安全技能为目的，实现员工素质和技术、工艺、装备创新同步提升，让学习培训真正成为安全生产的助推器。

　　本着“学用结合、学以致用”和“干什么学什么，缺什么补什么”的原则，该公司针对全矿工程技术人员工作时间短、现场经验不足的现状，以井下特殊地质构造现场为学习教材，分批次组织生产技术人员在井下现场学习地质构造的预测判定、过构造措施制定以及通过构造后的效果评价等，打破传统的课堂式的培训模式，使广大工程技术人员更加清晰、直观的学习采掘头面过构造的相关知识。

　　与此同时，该公司各基层生产单位严格落实安全一号文件提出的工作要求，利用队组安全会、学习会等有利时机，充分发挥管理人员、技术骨干和班组长现场经验丰富的优势，广泛征集职工培训内容需求，采取职工点餐的培训模式，提前编制培训教案，安排有经验的管理人员和老工人对职工进行有目的性的重点培训，通过理论教学和现场实操相结合的授课方式，确保培训质量得到有效保证，真正达到提高职工岗位操作技能水平，保障矿井安全生产的目的。

（文 肖伟 杨利军）

责任编辑：王敏